疫情防控制度/疫情防控制度内容

疫情防控临时隔离室制度

〖One〗按照每人1间设置标准，设立疫情防控隔离室 ，每间设有独立卫生间
，配备垃圾桶及基本卫生工具。隔离区开辟独立出入口，张贴疫情防控隔离区标识 。设置医务室 ，确定专职管理人员，负责隔离人员每日医学观察〈测量体温 、健康记录〉
。安排餐饮配送人员
，负责隔离区一日三餐的配餐送餐服务。

〖Two〗必要性分析 传染病防控：幼儿群体免疫力较低，易发生手足口病
、流感等聚集性疫情 。

〖Three〗应急处置流程疑似病例处理：发现员工出现发热、咳嗽等症状时 ，立即引导至临时隔离室
，联系定点医院转运，并上报属地疾控部门。配合疾控部门开展流行病学调查 ，追踪密切接触者
，落实隔离观察措施
。办公场所封闭管理：若出现确诊病例，立即暂停办公 ，封闭相关区域
，配合开展终末消毒。组织全员核酸检测，排查潜在风险 。

新型疫情防控管理制度

法律分析：一是预防为主 ，做好个人防护的常态化
。戴口罩 、勤洗手、常通风
、一米线、公筷制 、少聚餐。二是正确看待疫情 。法律依据：《中华人民共和国传染病防治法》第三十八条 国家建立传染病疫情信息公布制度
。国务院卫生行政部门定期公布全国传染病疫情信息。

新进场人员需持48小时内核酸阴性证明
，未全程接种疫苗
、中高风险地区人员、体温异常者一律禁入 。施工单位责任专项方案与动态管理 制定新冠肺炎疫情防控专项方案，严格履行审批程序
。实施人员实名制管理 ，建立健康台账，每日动态更新体温 、健康码等信息。制定值班值守和疫情报告制度
，确保信息上报及时准确 。

新收入院患者，单人单间收治 ，固定陪护人员
，在应急隔离区/过渡（缓冲）病房排除新冠肺炎可能后再转入普通病区进一步住院治疗，降低潜在院内交叉感染风险
。法律依据：《中华人民共和国传染病防治法》 第十七条 国家建立传染病监测制度。国务院卫生行政部门制定国家传染病监测规划和方案 。

疫情防控工作制度

〖One〗第七条 各级疾病预防控制机构承担传染病监测
、预测、流行病学调查 、疫情报告以及其他预防
、控制工作。医疗机构承担与医疗救治有关的传染病防治工作和责任区域内的传染病预防工作
。城市社区和农村基层医疗机构在疾病预防控制机构的指导下 ，承担城市社区、农村基层相应的传染病防治工作。

〖Two〗建设单位与施工单位疫情防控责任制度的核心内容如下：建设单位责任首要责任主体 牵头成立建筑工地新冠疫情防控小组
，由建设单位项目负责人担任组长，施工单位 、监理单位项目负责人为副组长 ，关键岗位人员为组员
，明确专职人员及岗位职责 。

〖Three〗法律分析：一是预防为主，做好个人防护的常态化
。戴口罩
、勤洗手、常通风 、一米线、公筷制
、少聚餐。二是正确看待疫情 。法律依据：《中华人民共和国传染病防治法》第三十八条 国家建立传染病疫情信息公布制度
。国务院卫生行政部门定期公布全国传染病疫情信息。

〖Four〗到食堂就餐前洗手 ，餐具自行做好保管清洗
，就餐时不要聚集 。 车间、会议室 、办公室等人员密集场所保持开窗通风
。防疫期间取消各种集体聚会
、聚餐活动。法律依据：《中华人民共和国传染病防治法》第二条 国家对传染病实行预防为主的方针，防治结合 ，分类管理 。

5、五）突发事件的分级和应急处理工作方案；（六）突发事件预防 、现场控制，应急设施
、设备、救治药品和医疗器械以及其他物资和技术的储备与调度；（七）突发事件应急处理专业队伍的建设和培训
。第十九条 国家建立突发事件应急报告制度。

建设单位施工单位疫情防控责任制度

建设单位责任首要责任主体 牵头成立建筑工地新冠疫情防控小组
，由建设单位项目负责人担任组长，施工单位 、监理单位项目负责人为副组长 ，关键岗位人员为组员
，明确专职人员及岗位职责 。组织监理
、施工单位开展全面疫情防控隐患排查，定期召开防控例会 ，协调解决重大问题。

各参建单位（含建设、施工 、监理等）项目负责人是本单位工程项目疫情防控和复工复产的第一责任人
。

建立工作体系：各参建单位应结合项目实际
，制定本项目疫情常态化防控工作方案，建立健全工作体系和机构 ，明确疫情防控责任部门和责任人
，设置专职疫情防控岗位，完善疫情防控管理制度。明确各方责任：建设
、施工、监理各方应各司其职 、加强配合 ，切实履行疫情防控和质量安全主体责任 。

369工作法指的是什么

〖One〗“三六九 ”工作法
，即：严格执行“三项制度
”、落实“六个确保”
、做到“九个一律 ”防疫措施在建章立制上，南昌县（小蓝经开区）要求“疫情防控应急指挥部要实行日调度制 ，各地各单位要落实日报告制，各工作组要实行日交账制”
。

〖Two〗“369工作法
”指的是在防疫工作中严格执行“三项制度”、落实“六个确保 ” 、做到“九个一律
”的具体措施。严格执行“三项制度”： 日调度制：疫情防控应急指挥部要实行日调度
，每日召集各常务指挥长
、副指挥长、组长召开工作调度会，实时研判当前工作形势 ，科学制定应对方案 。

〖Three〗“369工作法 ”是南昌县在防疫工作中采用的一种管理策略
。具体来说：“3
”指的是严格执行“三项制度”：疫情防控应急指挥部实行日调度制：确保对当前形势进行实时分析
，制定科学应对措施。各地各单位落实日报告制：要求各机构严格执行疫情“日报送 、零报告 ”制度，对重点群体进行每日监测与排查 。

〖Four〗法律分析：承租人入住后3个小时内 ，出租人应向所在社区（村）工作人员
、社区民警报告承租人基本信息
。社区工作人员或社区民警6小时内入户采集信息
，9小时内比对核查、登记上网。

疫情防控人员管理制度

〖One〗疫情防控人员应当严格执行疫情报告制度 、做到非必要情况不外出
、严格落实相关疫情防控措施、严格人员准入管控 。

〖Two〗法律分析：非必要情况不外出
。严格落实相关疫情防控措施。做好自我防护 。服从社区管理安排。

〖Three〗疫情重点人员管控制度 篇1 成立食堂疫情防控指挥小组： 组长：xx 副组长：xx 成员：xx 开展预防和联防联控工作要求 （一）日常管理 加强员工自我防控意识
。

〖Four〗国家突发急性传染病防控队伍管理办法该办法由国家疾控局与国家卫生健康委于2024年5月29日联合印发，旨在规范国家突发急性传染病防控队伍的管理 ，提升应急处置能力。

5 、法律分析：疫情期间隔离人员管理办法：疫情防控领导小组认真履行盯抓落实职责
，做到每天交班通报情况
、讲评工作、部署任务，确保上级指示贯彻到底 、制度落实精确到点、规定要求执行到位 。精细搞好保障
。